Strumenti del coaching e del counseling integrati con le metodologie interdisciplinari della direzione d’impresa (strategia, organizzazione, controllo di gestione…).
Un supporto al tempo stesso operativo e formativo a chi dirige grandi e piccole strutture, un affiancamento utile a ridurre la solitudine di chi ha la responsabilità principale. La metodologia dell’Executive Support integra le migliori pratiche per rendere efficace in tempi brevi l’intervento di consulenza.
Basato sul modello delle 3 C (consulenza, counselling e coaching), Executive Support è a disposizione di imprenditori e amministratori delegati/direttori generali sia di aziende private che di strutture pubbliche. E funziona, grazie anche all’esperienza trentennale di general manager, consulente e formatore.